El Senado de la República analiza una propuesta generada por parte de la senadora Bertha Alicia Caraveo del grupo parlamentario del Movimiento de Regeneración Nacional (Morena), para reformar los artículos 60, 76, 78, 179 y 199, de la Ley Federal del Trabajo (LFT).
Con dicha propuesta la legisladora y compañeros de bancada abrirían la puerta para que los empleados recibieran desde el primer año de trabajo, doce días de vacaciones (el doble que tienen por derecho ahora), así como una reducción en las jornadas laborales de ocho a siete horas por día a la semana y la aplicación de una licencia paterna de 20 días para los trabajadores.
En general, el objetivo de la reforma es disminuir las enfermedades respiratorias, del sistema circulatorio y la fatiga por estrés laboral, que afectan al 75 por ciento de los mexicanos y que representa un serio problema para la salud de las personas y la estabilidad de las familias.
Más vacaciones y permiso para disfrutar a tu hijo
La misma iniciativa también plantea una reforma al artículo 76 para que los trabajadores reciban un aumento en sus días de vacaciones luego de cumplir un año de servicio y pasar de seis días por ley en el primer año a doce y eventualmente cada año aumentaría dos días hasta llegar a 18 en el quinto año, que sería el tope anual.
La iniciativa también contempla un permiso de paternidad de hasta 20 días con goce de sueldo. En tanto, los menores de 18 años, gozarán de hasta 24 días de vacaciones pagadas de forma anual, lo que no se explica es de que forma podrían ser empleados los menores de edad, ya que hasta ahora es complicado que los menores sean empleados y reciban prestaciones.
Dicha propuesta fue turnada a las Comisiones Unidas de Trabajo y Previsión Social para su análisis, discusión y probable aprobación por parte del pleno en el Senado.
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